Personale e addetti della cooperativa

Nella nostra Azienda, Generalcoop Società Cooperativa, è il Socio Lavoratore, a rappresentare il cuore pulsante dell'attività. I Soci Lavoratori sono individui di comprovata capacità e serietà, molto più di semplici dipendenti; sono la forza motrice di Generalcoop. La loro dedizione, le competenze acquisite attraverso la formazione e l'aggiornamento costante, il sistema di incentivazione professionale ed economico che premia la meritocrazia - tutti questi elementi - assicurano il livello qualitativo dei nostri servizi.

Ciò che distingue i nostri Soci Lavoratori è, poi, la natura del loro impegno con la Cooperativa. Ogni addetto è legato a noi da un solido rapporto societario e da un contratto di lavoro che rispetta pienamente il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (C.C.N.L.). Una doppia affiliazione nella quale i dipendenti non solo hanno a cuore il loro lavoro, ma anche il successo complessivo dell'Azienda, percepita anche in un'ottica imprenditoriale.

Provenienza dei Soci Lavoratori

In Generalcoop Società Cooperativa, crediamo nella selezione e nella gestione del personale basate su principi non discriminatori, in linea con il nostro scopo mutualistico e la natura della nostra attività. La nostra filosofia è centrata sulla creazione di un ambiente inclusivo e diversificato che valorizzi le differenze individuali e promuova l'equità. Per queste ragioni la provenienza dei Soci Lavoratori rifugge da qualsiasi criterio pregiudiziale e attualmente rappresenta una comunità composita e multietnica, estremamente efficiente.

L'investimento nella crescita e nello sviluppo del nostro Capitale Umano è per noi vitale, nella consapevolezza che sono i Soci Lavoratori a contribuire in modo significativo al successo e alla reputazione di Generalcoop.

Dati statistici sui Soci Lavoratori

Alcuni dei numeri che riflettono la struttura della nostra compagine sociale:

Età media dei Soci Lavoratori: il 47% è di età compresa fra i 36 e i 45 anni, il 23% ha più di 46 anni, il 22% è di età compresa fra i 26 e i 35 anni, mentre l'8% è fra i 18 e i 25 anni.
Composizione per genere: i Soci Lavoratori sono per il 58% uomini e per il 42% donne.
Impegno orario: nel 51% dei casi gli occupati lavorano full time, mentre il 49% lavora part time.
Tipologia di contratto: il personale ha nell'89% dei casi un contratto tempo indeterminato e nell'11% dei casi a tempo determinato.